Captação de profissionais qualificados
Recrutamento de cuidadores do Brasil ainda é difícil
Há cerca de um ano e meio, a ministra do Bem-Estar Social da Saxônia viajou ao Brasil com o objetivo de recrutar profissionais qualificados para a área de enfermagem. Este é o estado atual da situação:
O recrutamento de profissionais de enfermagem (mais especificamente, cuidadores) brasileiros está se mostrando difícil, na opinião da ministra do Bem-Estar Social, Petra Köpping (SPD). Por um lado, o idioma alemão não é fácil para os interessados, disse ela em Dresden. “Mas o outro fator são, naturalmente, as ressalvas de viver em outro país e, claro, a distância das famílias.” Köpping viajou ao Brasil no início de 2024 junto com representantes de clínicas para apoiar o processo de recrutamento.
Petra Köpping afirmou ainda que, de modo geral, a formação na área de enfermagem voltou a crescer, embora não tenha mencionado números concretos. No entanto, é necessário continuar se esforçando intensamente e melhorar ainda mais no recrutamento de profissionais qualificados.
Ela destacou que já há cerca de 500 médicos sírios empregados na Saxônia. Esses são números muito positivos, mas ainda há um déficit no que diz respeito a profissionais de enfermagem e auxiliares.
A ministra também relatou a existência de reservas do lado brasileiro: atualmente, há uma demanda por reciprocidade. “Ou seja, que se formem profissionais na Alemanha, e não que já venham prontos de lá.” Segundo ela, a Alemanha dispõe de vagas de formação, o que torna esse caminho viável. Além disso, foi firmado um novo acordo com a Colômbia – “vamos tentar esse caminho”, disse ela.
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